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comprenons l’importance qu’a, pour un
gestionnaire, son équipe de travail et c’est
pourquoi nous prônons et recherchons l’excellence
en toutes occasions.
Nous
sommes convaincus que les employeurs gagnent à
utiliser notre expertise pour leur processus d’embauche.
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Éthique
et Professionnalisme 
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| Chez ABP,
nous nous faisons un devoir de remplir nos engagements.
Nos relations d’affaires sont basées sur
l’honnêteté, l’intégrité
et le respect. De plus, nous pratiquons l’équité
en matière d’emploi. Nous sommes fidèles
à notre réputation et voulons contribuer
activement à votre croissance. |
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| Rigueur
et efficacité
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| Nous recommandons à nos clients
uniquement les candidats répondants à leurs
attentes et à leurs critères. En faisant
appel à ABP,
nos clients obtiennent une présélection
rigoureuse et un service rapide. Notre recherche nous
permet de cerner, parmi le bassin des candidats potentiels,
la ou les personnes ayant l’expérience, la
formation et la personnalité appropriées
au poste à combler. |
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| Partenariat
personnalisé
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| Pour être
en mesure de cibler les attentes de nos clients, nous
prenons le temps de vous rencontrer afin de clarifier
votre projet de recrutement. Nous voulons vous connaître
davantage afin de vous présenter les candidats
répondant le mieux à vos besoins et ce faisant
développer, avec vous, une relation à long
terme. |
| En tant que facilitateur, notre rôle
consiste à aplanir, voire même éliminer,
les embûches et/ou obstacles qui pourraient nuire
à l’embauche du candidat convoité
pour le plus grand bénéfice de toutes les
parties concernées. |
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| Confidentialité
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| En tout temps, nous assurons la confidentialité
à nos clients et nous veillons à garder
confidentielles toutes les informations d’affaires.
Le nom de leur entreprise ne sera dévoilé
aux candidats que s’ils correspondent au profil
recherché. |
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| Afin de nous assurer de la totale satisfaction de nos clients,
nous effectuons un suivi avec l’employeur et le candidat,
afin de nous assurer que celui-ci s’intègre parfaitement
à l’entreprise. De plus, ABP
s’engage à remplacer tout employé référé
qui ne satisfera pas aux exigences ou qui quittera son poste
de son plein gré. Notre garantie s’inscrit dans
notre mission de maintenir la relation de partenariat que
nous avons avec vous. |
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